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編者按：3月10日，中央廣播電視總臺江西總站報道全國人大代表,、南昌大學黨委書記羅嗣海分享對于推進高校畢業(yè)生就業(yè)的認識和南昌大學的具體做法,。詳情如下：

2024屆全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模預計超過1170萬人，同比增加20余萬,，再創(chuàng)新高,。面對越來越難的就業(yè)局面，高校和社會該怎么辦,？全國人大代表,、南昌大學黨委書記羅嗣海建議，要做好就業(yè)求職期和在校培養(yǎng)兩個不同階段的工作,。

一是要高校書記校長親自抓,，訪企拓崗促就業(yè)。著力拓展市場化社會化就業(yè)渠道,，通過強化“校政企合作+平臺載體”模式,，積極邀請優(yōu)質(zhì)企業(yè)進校開展招聘。

二是發(fā)揮校友資源穩(wěn)崗拓崗,。南昌大學培養(yǎng)了50多萬優(yōu)秀校友,，這都是穩(wěn)崗拓崗、促進畢業(yè)生就業(yè)的重要資源,。

三是堅持分類實施,，提供精準服務。目前各高校都存在學生考公,、升學意愿強烈,，針對這一特點,，南昌大學堅持分類指導、精準開展就業(yè)服務,。

具體如何培養(yǎng)和促進高校畢業(yè)生就業(yè),，羅嗣海代表談了南昌大學的做法，把“招生-培養(yǎng)-就業(yè)”進行全鏈條貫通培養(yǎng),。同時,，還要瞄準市場需求，培養(yǎng)滿足社會需要的人才,，也就是要供需對路,。

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編    輯：涂金鳳

責任編輯：許  航